Öne Çıkanlar ırak pkk fetö CHP İzmir Milletvekili Kamil Okyay Sındır Cumhur İttifakı Tavuk eti üretim miktarı TarımGFE Tarımsal Girdi Fiyat Endeksi spk 1 Mart 2024 Cuma Gündem Özeti Şahinbey Millet Camisi ve Külliyesi IğdırNahçıvan Doğal Gaz Boru Hattı

Kamu Kurum ve Kuruluşlarında 40 Bin Engelli Çalışıyor

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Süleyman Soylu, kamu kurum ve kuruluşlarında mevcut bulunan 63 bin 207 engelli kontenjanından 40 bin 656’sının dolu olduğunu bildirdi.

MHP Grup Başkanvekili Erkan Akçay’ın soru önergesini yanıtlayan Çalışma Bakanı Soylu, Türkiye İş Kurumu verilerine göre 2015 yılının Ekim ayı itibarıyla ülke genelinde 50+ istihdamlı kamu kurum ve kuruluşlarının çalıştırmakla yükümlü olduğu engelli işçi sayısının 8 bin 702 olmakla birlikte, kamuda çalışan engelli işçi sayısının toplam 10 bin 641 olduğunu, ayrıca yükümlülük olmadığı halde 2 bin 535 engelli işçi kontenjan fazlası olarak çalıştırıldığını bildirdi.

Çalışma Bakanı Süleyman Soylu, Türkiye İş Kurumu verilerine göre, 2015 yılının Ekim ayı sonu itibarıyla ülke genelinde 50+ istihdamlı özel sektör işverenlerinin çalıştırmakla yükümlü olduğu engelli işçi sayısının 103 bin 217 olmakla birlikte, özelde çalışan engelli işçi sayısının toplam 85 bin 886 olup, ayrıca yükümlülük olmadığı halde 6 bin 847 engelli işçi kontenjan fazlası olarak çalıştırıldığını ifade etti.

-KAMUDA İSTİHDAM EDİLEN ENGELLİ MEMUR SAYISI 40 BİN 656-

Çalışma Bakanı 2015 yılı itibarıyla kamuda istihdam edilen engelli memur sayısı hakkında da bilgi verdi. Buna göre 2015 yılı itibarıyla kamuda istihdam edilen engelli memur sayısı 9 bin 170 kadın, 31 bin 486 erkek olmak üzere toplam 40 bin 656.

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Süleyman Soylu, kamu kurum ve kuruluşlarında mevcut bulunan 63 bin 207 engelli kontenjanının 40 bin 656’sının dolu olduğunu söyledi.

Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.